28.1.2020. 9:45:48   

Seminar: Europsko radno pravo

Od 1. srpnja 2013. Republika Hrvatska punopravna je članica Europske unije. Ta činjenica uključuje i obvezu primjene pravne stečevine EU. Naime, pristupanjem u članstvo EU za Republiku Hrvatsku je započela obveza primjene prava EU, a što posebno uključuje primjenu direktiva i sudsku praksu Suda Europske unije u Luxembourgu. S druge strane, Konvenciju za zaštitu ljudskih prava i temeljnih sloboda Republika Hrvatska ratificirala je 5. studenog 1997. Time je sukladno članku 141. Ustava Republike Hrvatske, postala dio njezinog unutarnjeg pravnog poretka. 

No, na nekim područjima prava obveza primjene europskog prava dolazi više do izražaja, a na nekim područjima manje. Radno pravo je ono područje prava koje se nalazi u prvonavedenoj kategoriji.

Seminar "Europsko radno pravo" održat će se 6. i 7. veljače 2020. u hotelu Sheraton u Zagrebu. Predavačica je Iris Gović Penić, sutkinja Županijskog suda u Zagrebu

Sudionici će biti aktivno uključeni u radionicu tako da će se pred njih postavljati dvojbe i tražiti prijedlozi rješenja, zatim, poticat će ih se na iznošenje vlastitih iskustava na područjima o kojima će biti govora, o čemu će svi sudionici imati mogućnost raspravljanja. Raspravom će se poticati analiza primjene prakse europskih sudova na području RH, a radom na konkretnim primjerima.

Namjena


Radionica je namijenjena odvjetnicima, korporativnim pravnicima, pravnicima koji zastupaju radnike kako prije tako i tijekom sudskog spora, članovima radničkih vijeća, sindikalnim povjerenicima, povjerljivim osobama zaduženim za zaštitu prijavitelja nepravilnosti, osobama zaduženim za zaprimanje prijava za zaštitu dostojanstva radnika, osobama koje kod poslodavca odlučuju o ostvarivanju prava i obveza iz radnog odnosa.

Iz programa seminara


  • Pojam radnika
  • Prenošenje ugovora o radu na novog poslodavca
  • Ugovor o radu na određeno vrijeme
  • Zaštita od zloupotrebe ugovora o radu na određeno vrijeme
  • Kolektivno otkazivanje
  • Agencijsko zapošljavanje
  • Zaštita od diskriminacije, uznemiravanja i mobinga
  • Zaštita privatnosti radnika
  • Sloboda izražavanja odnosno zaštita zviždača
  • Prava vezana uz godišnji odmor
  • Obveza vraćanja stečenog bez osnove
  • Sudska praksa Suda Europske unije
  • Praksa Europskog suda za ljudska prava

Kotizacija


Kotizacija za dvodnevni seminar iznosi 2300,00 HRK. U cijenu nije uračunat PDV.

Prijava na seminar

 
Sviđa vam se ovaj članak? Pratite nas na Facebooku i Instagramu i prvi saznajte novosti.

(I: eIstra.info)
 

www.eistra.info