Na seminaru saznajte - kako učinkovito voditi, delegirati i motivirati zaposlenike?

BIZZDOGAĐANJA
13.7.2017. 9:08:44

Na seminaru saznajte - kako učinkovito voditi, delegirati i motivirati zaposlenike?
Od lidera se mnogo očekuje. Koliko to znači izazova znaju oni stariji i iskusniji, koji imaju već „puno kilometara u nogama". Mladim pak menadžerima to iskustvo tek predstoji. I premda se neki rode s potencijalom vođe, potrebno je puno učiti, vježbati, motivirati sebe i druge, kako bi i rođeni lideri postali kompetentni za takvu poziciju. 

Na ovom tečaju mladi menadžeri naučit će osnove delegiranja, motiviranja i upravljanja konfliktima u timu, što će ih pripremiti za buduće napredne vještine upravljanja timom zaposlenika.

Mjesto i vrijeme održavanja seminara: Zagreb, Oreškovićeva 6h/1, 20. srpnja s početkom u 10:00 sati.

Zašto investirati u edukaciju? 

Svrha i ciljevi

DELEGIRANJE
Naučiti različite stilove rukovođenja, znati primijeniti pravilne tehnike upravljanja zaposlenicima (individualno ili u timu), kako bi se postiglo efikasnije postizanje ciljeva i rasterećenje od mikro-menadžerskih operacija, a u svrhu fokusiranja na ostvarivanje srednjoročnih i dugoročnih strateških ciljeva kompanije. Veća produktivnost, timski rad, preuzimanje odgovornosti za postizanje ciljeva u okviru budžeta, na ispravan način i na vrijeme.

MOTIVACIJA
Saznati koji su sve mogući uzroci (ne)motiviranosti članova timova da obavljaju posao učinkovito i efikasno, što ih zapravo pokreće, kako bi poboljšali njihovu radnu uspješnost i time olakšali i ubrzali postizanje poslovnih ciljeva.

KONFLIKTI
Razumijevanje prirode konflikata, što ih uzrokuje i koje su posljedice. Što je konflikt, a što sukob? Naučiti učinkovito i efikasno upravljati konfliktima na radnom mjestu, koje su tehnike rješavanja i komunikacijski alati za konstruktivno upravljanje konfliktima i medijacijom.

Koje su teme?
  • uspješan razvoj zaposlenika i stil vođenja 
  • proces delegiranja, prepreke i tipične greške 
  • pojam motivacije, vrste i principi
  • metode i tehnike motivacije u praksi (npr. potrebe, zadovoljstvo, očekivanja, potkrepljenja ...)
  • intrinzična i ekstrinzična motivacija
  • materijalna i nematerijalna motivacija
  • utjecaj nagrade i kazne na radnu motivaciju
  • motiviranje SMART ciljevima
  • povratna informacija: motiviranje pohvalom i konstruktivnom kritikom
  • što su konflikti na radnom mjestu: izvorišta, vrste, dinamika i faze
  • stilovi ponašanja u konfliktima i komunikacija
  • strategije rješavanja konflikata korak po korak
  • medijacija: kako posredovati u rješavanju sukoba drugih.

Kome je ovaj seminar namijenjen?
Svima onima koji žele naučiti kako biti dobar lider i imati produktivne i efikasne zaposlenike i timove:

  • onima koji se uskoro spremaju preuzeti ulogu rukovoditelja na bilo kojoj razini
  • onima koji su upravo promovirani na menadžersku funkciju.

CIJENA KOTIZACIJE
1450,00 KN + PDV


(I:poslovni.hr)

Komentiraj


OSTALI SADRŽAJ
Želiš da i tvoja tvrtka bude na eIstra.info? Imate tvrtku u Istri? Javite nam se i budite dio poduzetničkog portala!

eIstra.info koristi kolačiće za pružanje boljeg korisničkog iskustva. Za nastavak korištenja web stranice kliknite na "Slažem se", čime se slažete sa korištenjem kolačića. Slažem se