PersologDISC® upitnik – Prepoznavanje stilova vlastitog ponašanja i ponašanja drugih
BIZZDOGAĐANJA11.9.2018. 9:38:35
Seminar "PersologDISC® upitnik" održat će se 20. rujna u Zagrebu (FORUM Zagreb, Radnička cesta 50 – Green Gold), u trajanju od 9 do 16 sati.
Timski rad obvezan je dio poslovne svakodnevice, a sposobnost međusobne suradnje članova tima jedan je od ključnih čimbenika uspjeha. Nekad upravo tu nastaju ozbiljni problemi u komunikaciji, odnosima i međusobnom prihvaćanju koji uzrokuju napetost.
Pritom si možete pomoći persolog® modelom osobnosti (DISC). Namijenjen je svima koji žele unaprijediti svoju komunikaciju, timski rad i vođenje… Riječ je o modelu osobnosti koji je razvio dr. John G. Geier, a koji se temelji na četiri različita oblika ponašanja: dominantnom (D – dominant), utjecajnom (I – influencing), stabilnom (S – steady), opreznom (C – cautious) ili skraćeno DISC. DISC upitnik pomaže bolje razumijevati sebe, ali i druge jer otkriva kakva je netko osoba prema urođenim osobinama, a kakvo je njezino prilagođeno ponašanje. Na temelju njega možete saznati kako će se netko ponašati u određenim uvjetima.
Na seminaru će svaki polaznik popunjavati originalni DISC upitnik, nakon čega će se analizirati i interpretirati DISC profili dobiven upitnikom.
Sadržaj:
- Razumijevanje drugih – prilagođavanje – uspjeh,
- Zašto kažemo da je DISC univerzalni i neutralni jezik komunikacije?,
- Popunjavanje originalnog DISC upitnika,
- Analiza i interpretacija DISC profila dobivenih upitnikom,
- Kakav je moj stil ponašanja i djelovanja, što rezultat govori o meni?,
- Koje su ključne značajke pojedinih stilova ponašanja (četiri temeljna, ukupno 20),
- Kako pomoću DISC koncepta prepoznati tipove ljudi koji nas okružuju, suradnika?,
- Ključna područja primjene persolog metode,
- Akcijski plan.
Cilj seminara – dobro poznavanje ljudi ključ je za:
- Njihovu motivaciju,
- Učinkovitiju komunikaciju,
- Smanjenje konflikata i stresa,
- Uspješno postavljanje ljudi na radna mjesta (selekcija novih, testiranje postojećih zaposlenika),
- Uspješno formiranje timova,
- Pravi pristup prema našim kupcima i
- Veću poduzetnost, učinkovitost i zadovoljstvo suradnika.
Kotizacija
Prijava na seminar
(I: mirakul.hr)
VEZANE VIJESTI
Komentiraj
OSTALI SADRŽAJ